中陜核工業(yè)集團(tuán)二一四大隊(duì)有限公司公開競聘公司總工程師公告
為進(jìn)一步深化選人用人機(jī)制，激發(fā)干部隊(duì)伍活力，根據(jù)《中陜核工業(yè)集團(tuán)二一四大隊(duì)有限公司公開競聘公司總工程師實(shí)施方案》，經(jīng)公司黨委研究決定，現(xiàn)將公開競聘公司總工程師公告如下。
一、競聘崗位：公司總工程師1名。
二、競聘范圍：中陜核工業(yè)集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)符合競聘資格條件人員。
三、基本條件和任職資格
（一）政治過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬；
（二）本科及以上學(xué)歷，具有地質(zhì)、物探、水文、測繪、礦產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)技術(shù)高級職稱；
（三）年齡不超過50周歲（1974年12月以后出生）；
（四）在集團(tuán)公司所屬二級企業(yè)中層正職崗位工作滿2年以上（集團(tuán)總部人員比照對應(yīng)崗位層級執(zhí)行）；
（五）熟悉公司地質(zhì)勘查業(yè)務(wù)和行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)溝通能力、地質(zhì)科技創(chuàng)新和技術(shù)質(zhì)量保障能力；
（六）清正廉潔，近三年考核稱職及以上檔次；
（七）身體健康，適應(yīng)崗位工作需要；
（八）表現(xiàn)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
四、工作程序
（一）發(fā)布競聘公告
（二）報名與資格審查
1.凡具備競聘條件者自公告發(fā)布之日起報名，下載并填報《中陜核工業(yè)集團(tuán)二一四大隊(duì)有限公司公開競聘總工程師報名表》及學(xué)歷學(xué)位證、任職文件等證明材料復(fù)印件于報名截止日期前交公司競聘工作辦公室。
2.資格審查。公司黨群工作部負(fù)責(zé)，會同人力資源部、紀(jì)檢部對報名人員進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查符合條件的報名人數(shù)原則不少于2人。
3.公示。對資格審核通過參加公開競聘的人員進(jìn)行公示，公示時間為3天。
（三）筆試考試
組織筆試考試，通過資格審查合格的競聘者按照要求參加閉卷考試，試題滿分為100分，題型為：單項(xiàng)題，多選題，判斷題和論述題，由競聘工作辦公室會同有關(guān)部門命題、監(jiān)考、閱卷并出具成績。
（四）演講答辯和民主測評
1.組織召開競聘大會。參加筆試的競聘者方可進(jìn)行演講答辯。公司競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開競聘大會，測試評價競聘者綜合能力素質(zhì)、個性特征等方面與選拔職位的適配程度。參加競聘大會的評議人員由公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、部分職工代表組成，人數(shù)約25人。
2.競聘者進(jìn)行競崗演講。競聘演講順序通過抽簽決定，競聘者依次進(jìn)行演講。演講內(nèi)容為介紹個人基本情況、工作業(yè)績、競聘崗位能力優(yōu)勢、工作思路、舉措和目標(biāo)，時間控制在15分鐘內(nèi)。
3.競聘者進(jìn)行競崗答辯。競聘者在參會評議的領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部和職工代表中各抽2人接受提問，提問者圍繞競聘崗位的特點(diǎn)和競聘演講內(nèi)容進(jìn)行提問，競聘者進(jìn)行現(xiàn)場作答。
4.對競聘者進(jìn)行民主測評。參會評議人員根據(jù)競聘者德、能、勤、績、廉五個方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，結(jié)合演講答辯情況，對競聘者選進(jìn)行測評打分。
5.演講答辯和民主測評評分方法。測評表滿分為60分（每分項(xiàng)評分取整數(shù)分值）；公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員填寫A票，中層干部填寫B(tài)票，職工代表填寫C票；先按A、B、C三類票分別加權(quán)平均統(tǒng)計(jì)，再按A票40%、B票30%、C票30%的權(quán)重比折算后為演講答辯和民主測評得分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
6.公司人力資源部負(fù)責(zé)計(jì)分，黨群工作部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、紀(jì)檢部負(fù)責(zé)監(jiān)督，筆試成績、演講答辯和民主測評按權(quán)重比計(jì)算最終綜合成績，競聘者得分及排序結(jié)果報公司黨委。
（五）確定考察人選
公司黨委依據(jù)競聘者演講答辯、民主測評綜合得分排名情況，綜合研判后確定考察人選。
（六）組織考察
1.組織考察按照“凡提四必”要求進(jìn)行；
2.采用個別談話方式，對考察對象近年來的履職情況從德、能、勤、績、廉五個方面進(jìn)行全面考察；
3.聽取紀(jì)委意見，收集各方面的廉政意見。
（七）討論決定聘用人選
考察情況報公司黨委研究，確定擬聘用人選。
（八）任職公示
對擬聘用人選在公司范圍內(nèi)公示，公示期為5個工作日。
（九）正式聘任
黨委研究決定聘用人選，董事會按照有關(guān)程序聘任。
（十）報備
總工程師競聘結(jié)果向集團(tuán)公司黨委報備。
五、有關(guān)要求
（一）參加競聘人員必須保證所提供的材料真實(shí)可靠，如有虛假，一律取消競聘資格。
（二）在競聘過程中，嚴(yán)禁跑官、拉票、作弊等違規(guī)行為，對違反有關(guān)規(guī)定的取消競聘資格，按有關(guān)規(guī)定處理。
（三）組織競聘的工作人員要簽訂紀(jì)律承諾書，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致做好各環(huán)節(jié)工作。
六、報名時間和方式
（一）報名時間。自公告發(fā)布之日起報名，時間為2024年12月6日至9日。
（二）報名方式。填寫《中陜核工業(yè)集團(tuán)二一四大隊(duì)有限公司公開競聘總工程師報名表》，電子版（文件格式以“姓名+競聘總工程師”命名）發(fā)送至公司電子郵箱：373416793@qq.com；紙質(zhì)版須由本人在相應(yīng)欄目簽字確認(rèn)后，并將學(xué)歷學(xué)位證、任職文件、獲獎證書等證明材料復(fù)印件交公司競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（九鼎產(chǎn)業(yè)園D幢五樓黨群工作部）。
聯(lián)系人：王方里 029-85882619 18509297827
